EXPERIENCIAS PARA ORGANIZACIONES

"Las lecciones de liderazgo aprendidas en el medio silvestre -impredecible, desafiante y dinámico, se aplican perfectamente al entorno empresarial actual. Ejecutivos de empresas como Google, estudiantes de Escuelas de Negocios como Wharton y Kellogg e incluso la mayoría de los astronautas de la NASA han evolucionado profesionalmente a través de este tipo de entrenamientos. Podríamos decir que han completado el MBA de la naturaleza."

John N. Gans; Harvard Business Review 2011

"La naturaleza educa al hombre para las relaciones sociales y por medio de las relaciones sociales."

 

John Dewey

(Creador de las bases filosóficas del aprendizaje experiencial)

Los programas experienciales SYNAPSIS para organizaciones tienen como propósito fundamental, el facilitar la expansión de las capacidades y el potencial humano a nivel individual y colectivo. 

 

En sincronía con este propósito trabajamos para:

 

  • Incrementar el compromiso individual y el deseo de superación

  • Despertar la creatividad y el talento

  • Reforzar el sentido de pertenencia

  • Alinear voluntades detrás de una visión común

  • Estimular la inteligencia colectiva

  • Incrementar los niveles de confianza y cohesión grupal

  • Transformar el conflicto en oportunidad de cambio

  • Desarrollar el liderazgo participativo

  • Facilitar el acceso a la sinergia

  • Capitalizar las diferencias

  • Promover el cambio de conductas, estados anímicos y creencias que incapacitan

 

El permanente contacto y trabajo en la naturaleza, tanto con técnicas lúdicas como de aventura, nos ha permitido a lo largo de los años descubrir las claves para aprovechar al máximo su poder transformador.

 

 

"Somos mucho más de lo que creemos ser. Si nos diéramos cuenta de esta realidad, nunca nos conformaríamos con menos".

Kurt Hahn

(Creador del modelo

Adventure based Learning)

NUESTROS SERVICIOS Y PROGRAMAS

 

Atendiendo las necesidades particulares de cada Organización, ofrecemos los siguientes servicios y soluciones experienciales:

 

  • Programas Teambuilding y Outdoor Training (Formatos lúdicos, cuerdas bajas y en modalidad Adventure based Learning)

 

  • Self-Assessment Experiences (Experiencias de auto-diagnóstico y planificación estratégica de metas y objetivos)

 

  • Patagonia Summer/Winter Camps (Entrenamientos experienciales para el desarrollo de competencias y habilidades de liderazgo y de trabajo en equipo)